Web Developer in Wien (m/w)

Für unsere Webagentur in Wien suchen wir einen engagierten Web Developer (m/w). Wir planen, entwickeln und betreuen Webprojekte für Unternehmen in ganz Österreich. Du arbeitest je nach Projekt eigenständig oder im Team mit laufendem Kundenkontakt und betreust die Kunden nach Fertigstellung weiterhin.

Deine Aufgabengebiete:

  • technische Realisierung, Weiterentwicklung und Betreuung von Webprojekten
  • Konzeption und Umsetzung mit einem Content Management System (überwiegend mit Contao)
  • Abwickeln von Website-Projekten mit Kundeninteraktion
  • aktiver Kundenkontakt und -betreuung
  • Qualitätssicherung und Dokumentation

Dein Profil:

Kenntnisse:

  • CMS Contao, WordPress
  • PHP, MySQL, HTML5, CSS3, und JavaScript (jQuery)
  • Umgang mit Webmaster Tools
  • Basis-Wissen Adobe Photoshop und Acrobat
  • Know-How für Suchmaschinen Optimierung (SEO)
  • Google Analytics
  • Basis-Wissen Web-Marketing

Persönliche Skills:

  • hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise, gutes Zeitmanagement
  • Team- & Eigenverantwortung
  • Kommunikationsfähigkeit
  • einwandfreies Deutsch, gute Englischkenntnisse

Wir bieten dir:

  • eine langfristige Beschäftigung mit Entwicklungsmöglichkeiten im Team
  • modernes Arbeitsumfeld mit neuesten Technologien
  • flache Hierarchien
  • abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Möglichkeit zur Weiterbildung
  • angenehmes Arbeitsklima in einem jungen und dynamischen Team

Beschäftigung & Gehalt:

Vollzeitbeschäftigung mit 38,5 Wochenstunden. 

Mindesteinstufung und -gehalt von € 2.302 (lt. IT-Kollektivvertrag 2016, ST1 – Einstiegsstufe). Bei vorhandener Berufserfahrung, entsprechenden Kenntnissen und somit Einsatzmöglichkeiten im Unternehmen wird dein Gehalt selbstverständlich dementsprechend höhergestuft. 

Interessiert?

Dann sende uns deine aussagekräftige Bewerbung mit Foto, Angabe deines gewünschten Beschäftigungsausmaßes, deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins an karriere@mp2.at. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Hinweis im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes: 
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird in dieser Stellenanzeige die geschlechtsspezifische Differenzierung nicht berücksichtigt. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung für beide Geschlechter.